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Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf: Stadtteilkoordination in der Organisationseinheit Sozialraumorientierte Planungskoordination (m/w/d), 22.11.

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung.

Der Bezirk Marzahn-Hellersdorf verbindet Tradition und Moderne. Mit seinen fünf „Dörfern“ Biesdorf, Hellersdorf, Kaulsdorf, Marzahn und Mahlsdorf sowie dem größten zusammenhängendem Neubaugebiet Europas vereint er dörfliche Idylle und großstädtisches Leben. Der Bezirk ist ein innovativer Industrie-, Dienstleistungs- und Gesundheitsstandort. Als zukunftsorientierte Verwaltung und einer der größten Arbeitgeber im Bezirk bieten wir vielseitige und interessante Aufgaben im Dienst für die Bürger und Bürgerinnen des Bezirkes und der Gesellschaft.

Das Stadtentwicklungsamt sucht ab sofort, unbefristet Unterstützung in der

Stadtteilkoordination in der Organisationseinheit Sozialraumorientierte Planungskoordination (OE SPK) (m/w/d)

Kennziffer: 4200/52

Entgeltgruppe: E10 einzige Fgr. Teil I TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden oder in Teilzeit

Dienstort: Helene-Weigel-Platz 8, 12681 Berlin

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

  • Zu Ihren fachlichen Aufgaben gehört die analytische und strategische Vermittlung der Prozesse für die Bezirksregionenprofile in die Bezirksregionen. Dazu gehören der Kontaktaufbau und die Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsaustausches zu professionellen Akteuren in der Bezirksregion, die Organisation von Beteiligungsprozessen sowie die Vorbereitung und Durchführung von lokalen Akteursrunden.
  • Als Teil eines Teams sind Sie verantwortlich für die Vernetzung und Aufbau von Kooperationen zwischen dem Bezirksamt und den unterschiedlichsten Institutionen, Initiativen, Trägern, Unternehmen und Wohnungsbauunternehmen, Stadtteilzentren, Schulen, Kirchen- und Religionsgemeinschaften und Migrant/innenverbänden des Bezirkes sowie innerhalb der Bezirksverwaltung.
  • Neben der Beteiligung an Treffen verschiedenster regionaler Arbeitsgruppen gehören auch Recherchenaufgaben zu einzelfallbezogenen Themenstellungen der Sozialraumorientierung zu Ihren Aufgaben.

Sie bringen mit…

  • Sie verfügen mindestens über einen einschlägigen Hochschulabschluss (FH) oder einen Bachelorabschluss der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Öffentliche Verwaltungswirtschaft, Stadt- und Regionalplanung, Geografie, Politikwissenschaften oder Sie bringen gleichwertige Qualifikationen wie den Verwaltungslehrgang II oder vergleichbare Fachkenntnisse und Fähigkeiten mit. Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, Erfahrungen im Projektmanagement und in der Moderation von Arbeitsgruppen und Bürgerversammlungen und im Umgang mit politischen Gremien, Erfahrungen zu Inhalten und Fragen der Sozialraumorientierung sind wünschenswert, stellen jedoch kein zwingendes Auswahlkriterium dar.
  • Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungenentnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter „weitere Informationen“ hinterlegt ist.

Wir bieten Ihnen…

  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Fortbildungen, sowie eine moderne und gezielte Personalentwicklung
  • ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen
  • gleitende Arbeitszeit
  • eine intensive Begleitung in der Einarbeitungsphase
  • 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich als Feiertage)

Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.11.2019 online über den unten stehenden Button „Jetzt bewerben!“.

Ansprechpartner/in für das Bewerbungsverfahren:
Frau Frenzel
+49 30 90293 2360
Matthea.Frenzel@ba-mh.berlin.de

Ansprechpartner/in für das Aufgabengebiet:
Frau Grochau
+49 30 90293 5109
Annette.Grochau@ba-mh.berlin.de

Bewerbungsunterlagen
Die Bewerbung sollte Ihre Motivation erkennen lassen und zwingend neben dem Anschreiben auch einen Lebenslauf sowie Zeugnisse, welche Ihre Qualifikation belegen, enthalten (in deutscher Sprache bzw. als beglaubigte Übersetzung). Fügen Sie darüber hinaus eine dienstliche Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bei, bzw. tragen Sie Sorge dafür, dass dies unverzüglich nachgereicht wird.Bei Bewerbern/-innen des öffentlichen Dienstes ist eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle beizufügen.

Es wird darauf hingewiesen, dass ausschließlich vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlprozess Berücksichtigung finden.

Um Ihnen ggf. zeitnah eine Einladung zum Vorstellungsgespräch übermitteln zu können, geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben sowohl eine Mobilfunknummer (sofern vorhanden) als auch eine E-Mailanschrift (sofern vorhanden) an.

Bitte beachten Sie, dass Kosten (einschließlich Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, leider nicht erstattet werden können.

Hinweise
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Im Auswahlverfahren sind gemäß § 47 LHO vorrangig Beschäftigte im Personalüberhang des Landes Berlin zu prüfen.

Die Personalauswahl ist ca. 4 Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines strukturierten Interviews vorgesehen.

Der Dienstort befindet sich in der Liegenschaft Helene-Weigel-Platz 8.

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/-innen elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Zu den beruflichen Aussichten in unserem Bezirksamt erfahren Sie mehr in unserem Arbeitgebervideo.
Folgen Sie dem Link für weitere Informationen zum Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf und der Berliner Verwaltung.

weitere Informationen

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Veröffentlicht in Kommunikation / Lobbying Koordination Projekte / Veranstaltungen Berlin und Umgebung Politik / Verwaltung Teilzeit Vollzeit