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Minor – Projektkontor für Bildung und Forschung: wissenschaftliche/r Mitarbeiter/-in (w/m/d), 27.11.

Minor - Projektkontor für Bildung und Forschung ist ein Träger von Modell- und Forschungsprojekten in den Bereichen Migration, der beruflichen und politischen Bildung. Wir bieten folgende Stelle an:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/-in (w/m/d) „Demokratie, Religion und Vielfaltsdiskurse – ein Spannungsverhältnis?!“ (Teilzeit, Vergütung in Anlehnung an: TVöD Bund EG 11, 20 Stunden/Woche)

befristet ab dem 01.12.2020 bis voraussichtlich 31.12.2021 (Mutterschutz-/Elternzeitvertretung)

Die Stelle wird im Rahmen des von der Bundeszentrale für politische Bildung geförderten Projektes „Demokratie, Religion und Vielfaltsdiskurse – ein Spannungsverhältnis?!“ gefördert.

Zielsetzung des Projektes „Demokratie, Religion und Vielfaltsdiskurse – ein Spannungsverhältnis?!“ ist es, aktiv Debatten um Demokratie, Vielfalt und Religion in einem interreligiösen und interkulturellen Netzwerk voran zu treiben. Ziele des Projekts sind zum einen, eine Wissens- und Handlungsgrundlage für Auseinandersetzungen mit dem Verhältnis von Demokratie und Religion – in einem von gesellschaftlicher Vielfalt geprägten Alltagsleben – zu intensivieren. Die Arbeit im Netzwerk hat zum Ziel vielfältige Beiträge zur politischen Bildungsarbeit zu entwickeln.

Aufgaben

  • Konzeption und Durchführung von innovativen, vielfältigen Angeboten der politischen Bildung
  • Netzwerkarbeit in interreligiösen Kontexten
  • Verfassen von Analysen, Berichten, Dokumentationen und Praxishilfen
  • aktives Mitdenken und -planen der Projektentwicklung
  • Vorbereitung und Durchführung von Multiplikator*innen-Schulungen
  • Unterstützung der Projektleitung in sämtlichen Bereichen

Anforderungen

  • langjährige praktische und konzeptionelle Erfahrungen in der politischen Bildung sowie in interreligiösen und interkulturellen Netzwerken
  • Hochschulabschluss in Fachgebieten mit Bezug zu Islamwissenschaften, Jüdische Studien, Bildung, Kultur- und Sozialanthropologie oder Politikwissenschaft u.ä.
  • Erfahrungen und Kompetenzen im Bereich interreligiöser Dialog, Diversity, Demokratie/ Partizipation
  • Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Erfahrung/Bereitschaft sich im Bereich der digitalen Veranstaltungsorganisation und Durchführung weiterzuentwickeln
  • Gute Kenntnisse der deutschen und mind. einer weiteren Sprache (in Wort und Schrift)
  • Freundlichkeit und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Engagement
  • sehr selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Ein diverses Team mit Blick auf Zugehörigkeit zu Minderheiten, Religionen, Alter, Geschlecht, Herkunft, Nationalität, Sprachen usw.
  • Flexible Arbeitszeitregelungen (gute Vereinbarkeit mit Studium, Familie)
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

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Die elektronische Kurzbewerbung muss enthalten:
1.) Anschreiben von ½ Seite
2.) tabellarischer Lebenslauf
3.) letztes Arbeitszeugnis
4.) Zeugnis des (Fach)Hochschulabschlusses

Die Bewerbung ist ausschließlich an die folgende E-Mail-Adresse zu senden: bewerbung@minor-kontor.de

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Betreff: DeReV_EZV_Name
Erforderlich dabei ist die explizite Benennung unmittelbar in Ihrer E-Mail-Nachricht von:

  • Angabe der Berufserfahrung in Jahren im Bereich der politischen Bildung sowie in interreligiösen und interkulturellen Netzwerken
  • Welche Erfahrungen und Kompetenzen im Bereich interreligiöser Dialog, Diversity, Demokratie/ Partizipation nachzuweisen sind

Menschen mit Migrationsgeschichte und Menschen mit Handicap werden ausdrücklich zu einer Bewerbung aufgefordert. Kosten für das Bewerbungsverfahren, einschließlich der Anreise zu Bewerbungsgesprächen, können leider nicht übernommen werden.

Bewerbungsschluss ist der 27.11.2020

Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 01.12.2020 statt, nach Möglichkeit als Präsenztermin vor Ort, ggf. per Video-Konferenz. Bitte informieren Sie uns im Anschreiben, wann Sie für eine Arbeitsaufnahme zur Verfügung stehen bzw. welche Kündigungsfristen zu beachten sind.

Nachfragen zum Bewerbungsverfahren können gern an die genannte E-Mail-Adresse gerichtet werden

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Veröffentlicht in Analyse / Forschung Kommunikation / Lobbying Konzeption Koordination Projekte / Veranstaltungen Berlin und Umgebung Weitere Teilzeit