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Senatsverwaltung für Inneres und Sport: Referent/-in für Marketing und Öffentlichkeitsarbeit im Zusammenhang mit der EURO 2024 (w/m/d) 11.3.

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung.

Die Senatsverwaltung für Inneres und Sport (Dienstort: Gretel-Bergmann-Weg 2 in 14053 Berlin im Olympiapark) sucht ab sofort und befristet für die Zeit der Projektdauer bis zum 31.07.2025,einen/eine

Referent/-in für Marketing und Öffentlichkeitsarbeit im Zusammenhang mit der EURO 2024 (w/m/d)

Kennziffer: IV 08/2021

Entgeltgruppe: E 13 TV-L

Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen der üblichen Modelle möglich.

Beschreibung des Aufgabengebietes

Das Aufgabengebiet "Marketing und Öffentlichkeitsarbeit im Zusammenhang mit der Fußball-Europameisterschaft 2024 (EURO 2024) (w/m/d)" umfasst:

  • Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Marketing für alle Aktivitäten und Maßnahmen der Sportmetropole Berlin als Host City der UEFA 2024 (EURO 2024)
  • Erstellung eines Konzepts für Kommunikations- und Marketingmaßnahmen für die Sportmetropole Berlin im Zusammenhang mit der EURO 2024
  • Koordinierung der Kommunikations- und Marketingmaßnahmen mit zu beauftragenden Dienstleistern bzw. Partnern sowie allen relevanten Stellen, insbesondere mit dem Organisationsteam der UEFA/DFB, innerhalb der Sportabteilung, innerhalb der Senatsverwaltung für Inneres und Sport sowie mit der Senatskanzlei
  • Erstellung von Pressemeldungen und Informationstexten, Koordinierung von Presseevents, Bearbeitung von Parlamentsangelegenheiten und Sitzungsvorbereitungen im Zusammenhang mit der EURO 2024
  • Leitung von den für das Arbeitsgebiet relevanten Gremiensitzungen und Gesprächsterminen sowie deren Dokumentation
  • Koordination und Betreuung der kommerziellen Verpflichtungen des Landes Berlin zur EURO 2024 sowie Unterstützung der UEFA Medienpartner
  • Dokumentation des gesamten Organisationsprozesses der EURO 2024 (in Wort und Bild) in Berlin und Erstellen von Zwischenberichten sowie des Abschlussberichtes
  • Eigenständige Beantwortung von externen Anfragen im Zusammenhang mit den EURO 2024 bzw. deren Weitervermittlung und die diesbezügliche Korrespondenz mit externen Anspruchstellern in Abstimmung mit der Projektleitung
  • Eigenverantwortliche Akquise und Betreuung von Sponsoring- und Medienpartnerschaften sowie von abgegrenzten Organisationsleistungen, welche durch die Senatsverwaltung für Inneres und Sport im Zusammenhang mit der EURO 2024 in den Bereichen Kommunikation und Marketing zu erstellen sind

Formale Anforderungen

Für Tarifbeschäftigte:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Universität, Master, Staatsprüfung oder vglb. Studienabschlüsse) im Bereich Marketing, Event- oder Projekt- und Prozessmanagement, Sport- und Gesellschaftswissenschaften oder
  • gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen verfügen.

Fachliche Anforderungen

Für die Aufgabenwahrnehmung sind von Vorteil:

  • Sichere Kenntnisse der Berliner sowie der Deutschen Sportland-schaft (Vereine, Verbände, Sportorganisationen etc.) sowie der Medienlandschaft (Redaktionen, Online Medien, Fachmagazine, etc)
  • Umfassende Kenntnisse in der Implementierung von Kommunikations- und Marketingstrategien
  • Spezielle Kenntnisse in der Akquise und Betreuung von Sponsoring- und Medienpartnerschaften
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich des Projektmanagements und versierter Umgang mit Arbeitsmitteln zur Prozesssteuerung
  • Englische Sprachkenntnisse ausgeprägt in Wort und Schrift
  • IT-Kenntnisse in Standardanwendungen sowie im Umgang mit Intranet und Internet

Außerfachliche Anforderungen

Gesucht wird eine organisations-, entscheidungs- und kommunikationsfähige Persönlichkeit , für die dienstleistungsorientiertes Arbeiten selbstverständlich ist. Kooperationsfähigkeit sowie Kritik-und Konfliktfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, ebenso Belastbarkeit und strukturiertes Denken werden erwartet. Eine Leistungs-, Lern- und Veränderungsbereitschaft werden vorausgesetzt.

Weitere Hinweise

Das detaillierte Anforderungsprofil kann über den Button „weitere Informationen“ abgerufen werden. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil zu speichern, da es nach dem Ende der Ausschreibungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.

Derzeit sind in der ausgeschriebenen Entgeltgruppe in unserer Verwaltung Frauen unterrepräsentiert. Gemäß Frauenförderplan haben wir uns verpflichtet, Frauen in diesen Besoldungsgruppen besonders zu fördern. Daher werden Frauen besonders dazu aufgefordert, sich zu bewerben, und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.

Anerkannte Schwerbehinderte werden besonders dazu aufgefordert, sich zu bewerben, und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.

Menschen mit Migrationshintergrund und Angehörige ethnischer Minderheiten werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Die Auswahl wird aufgrund der Eignung getroffen.

Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.

Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber und durch die berufundfamilie gGmbH zertifiziert. Die Instrumente des „Familienbewussten Führens“ werden aktiv zur Verfügung gestellt. Dies schließt flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortregelungen - auch für Führungskräfte - mit ein.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen verbundene Kosten nicht übernehmen können.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Jetzt bewerben!“

Laden Sie dort mindestens folgende Anlagen hoch:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf mit tabellarischer Tätigkeitsübersicht
  • die Übersendung eines Bewerbungsfotos ist für den Auswahlprozess nicht erforderlich und erfolgt ggf. freiwillig
  • Nachweise der Studien- bzw. Berufsabschlüsse
  • bei Bewerberinnen und Bewerbern, die im öffentlichen Dienst tätig sind, eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle)
  • aktuelle und qualifizierte Arbeitszeugnisse

Sollte ein entsprechendes Zeugnis nicht vorliegen, leiten Sie bitte deren bzw. dessen Erstellung ein und weisen Sie hierauf in Ihrem Motivationsschreiben hin.

Bewerbungsfrist 11.03.2021

Ansprechpartnerin für Ihre Fragen

Linh Duong
Zentraler Service (Zentrales Bewerbungsbüro)
030-90223-2025

 


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Veröffentlicht in Berlin und Umgebung Vollzeit