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Stiftung Bildung: Projektmanager*in, 11.8.

Die gemeinnützige Stiftung Bildung stärkt Partizipation und Vielfalt in der Bildung und arbeitet mit den Engagierten im bundesweiten Netzwerk der Kita- und Schulfördervereine direkt an den Bildungsstandorten. Für das Bundesprogramm „Menschen stärken Menschen“ suchen wir ab September 2019 bis voraussichtlich Juli 2020 eine/einen Projektmanager*in in Vollzeit/Teilzeit als Elternzeitvertretung. Neben den Chancenpatenschaften wird mit diesem Programm der Aufbau eines Landesverbandsnetzwerks zur nachhaltigen Vernetzung, Qualifizierung und Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements im Bildungsbereich gestärkt.

Ihre Aufgaben

  • Inhaltliche Umsetzung und Weiterentwicklung des Programms mit dem Ziel Patenschaften zwischen Kindern und Jugendlichen mit unterschiedlichen Teilhabechancen zu fördern und zu unterstützen
  • Betreuung und Qualifizierung der Projektreferent*innen für Patenschaften im Bundesgebiet
  • Steuerung und Koordinierung der Zusammenarbeit mit den Landesverbänden der Kita- und Schulfördervereine
  • Personalverantwortung für bundesweit arbeitende Projektreferent*innen
  • Planung und Durchführung von internen Qualifizierungsveranstaltungen
  • Themenanwaltschaft auf Bundes- und Landesebene
  • Erstellung von Vorgaben zu Verfahren, Abrechnung, Belegprüfung, sowie Führung des Verwendungsnachweises
  • Informationserstellung und –steuerung für die Öffentlichkeitsarbeit und Dokumentation, Erarbeitung von Leitfäden, Erstellung von Good Practice Ideen-Newslettern
  • Koordination von Veranstaltungen wie Seminarfachtagen und Good Practice Austausch

Ihr Profil

  • Starkes Interesse an sozialer Teilhabe im Bildungsbereich
  • Programmmanagement Erfahrungen sehr wünschenswert
  • Erfahrung in der inhaltlichen Anleitung von Mitarbeitenden
  • Selbständige, zielorientierte und demokratische Arbeitsweise
  • Selbstbewusster Umgang mit Tools wie Office365
  • Vielfaltssensibler Sprachgebrauch
  • Offenheit, Humor, Konstruktive Arbeitsweise
  • Interkulturelle Kompetenz bzw. interkulturelles Interesse und Offenheit
  • Demokratische Teamfähigkeit, Einsatzfreude, (ehrenamtliches) Engagement und Zuverlässigkeit
  • Wünschenswert wären außerdem:
    • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
    • Erfahrungen in der Betreuung und Entwicklung von Patenschaften oder in der Projektarbeit im Bereich Chancengerechtigkeit/Inklusion/vergleichbares
    • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Engagierten in Kitas, Schulen und deren Fördervereinen, Kindern, Familien und Eltern
  • Ihre ganz persönlichen Fähigkeiten, auf die wir uns schon jetzt freuen!

Wir bieten

  • Ein starkes, vielseitiges und humorvolles Team in einem angenehmen und dynamischen Arbeitsumfeld, mit sowohl Haupt- als auch Ehrenamtlichen
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortlichkeit
  • Eine interessante und herausfordernde Mitarbeit in einer jungen Stiftung mit großer gesellschaftlicher Bedeutung und hohem politischen Stellenwert mit einem neuen Bundesprogramm
  • Arbeitsort Berlin mit Reisetätigkeit
  • Vergütung in Anlehnung an den TvöD Bund E10/3 (Bewertungsvermutung)

Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.08.2019 und senden Sie Ihre Bewerbung an tara.grimm@stiftungbildung.com. Bitte fassen Sie alle Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. des Anschreibens in ein Dokument zusammen und benennen Sie es mit Ihrem Namen. Unterlagen bis zu 5 MB können problemlos per E-Mail verschickt werden

Wir bitten Sie sehr von postalischen Bewerbungen aus Nachhaltigkeitsgründen abzusehen. Vielen Dank!

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Lisa Paetz per E-Mail:
lisa.paetz@stiftungbildung.com zur Verfügung.

Lisa Paetz
Programmleitung Chancenpatenschaften
Büro: +49 (0) 30 8096 2701

lisa.paetz@stiftungbildung.com

 

Zu finden unter https://www.stiftungbildung.com/stellenangebote/

 

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